DROIT DU TRAVAIL

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ECTS matière : 3

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Objectifs :
Appréhender le droit du travail comme outil de gestion.                                              Intervenant(s): Bruno Siau
Maîtriser les points fondamentaux de la réglementation avant de prendre une décision de
management.
Savoir évaluer les coûts et contraintes d'une politique sociale.

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Contenu :
1. LES CONDITIONS DE TRAVAIL
- La gestion de la durée du travail
- La gestion des temps de repos
2. LA REPRESENTATION SALARIALE ET SYNDICALE
- La mise en place des institutions : cadre et procédures
- Le rôle des institutions
- Les moyens à mettre à la disposition des institutions
- Le statut des représentants du personnel et du syndicat
3. LES RELATIONS COLLECTIVES
- La gestion des conflits collectifs
- La gestion de la négociation collective